Vodacom muda o programa mundial de voluntariado 2017 / 2018 para jovens sul-africanos (financiados)

Prazo final da inscrição: 16h00 no 31 July 2017.

O Programa Vodacom Change the World dá aos indivíduos a oportunidade de oferecer seu tempo e habilidades para trabalhar em um Organização sem fins lucrativos (NPO) por um período de 12 meses. Se você tem um diploma e uma paixão para fazer a diferença, use suas habilidades para mudar o mundo e, em seguida, aplique

O programa Vodacom Change the World foi introduzido pela primeira vez em 2011, dando aos indivíduos a oportunidade de voluntariar seu tempo e habilidades para trabalhar em uma organização sem fins lucrativos (NPO) por um período de 12 meses, sem nenhum custo para a NPO. Até o momento, os voluntários da 40 com seus respectivos NPOs da 40 participaram com sucesso e cada um deles fez a diferença no cronograma trabalhado com a NPO.

Através deste programa, a Vodacom contribui para o desenvolvimento de competências e ajuda a criar uma cultura de voluntariado através da transferência de capital humano. Ao aliviar as organizações sem fins lucrativos do ônus de pagar pelos serviços de voluntários qualificados, com paixão por trabalhar por uma boa causa, o programa oferece a tão necessária especialização para o setor de ONGs.

Critério de eleição:

  • Você precisa estar de posse de um documento de identidade ou de uma autorização de residência permanente da África do Sul para a República da África do Sul;
  • Apenas um aplicativo é permitido por pessoa.
  • As candidaturas estão abertas apenas a residentes permanentes da SA que sejam legalmente elegíveis para trabalhar na África do Sul e tenham mais de 21 anos na 35 do que na 1 October 2017.
  • A Vodacom pode exigir prova de que um Candidato é legalmente elegível para trabalhar em SA.
  • Se um Candidato a qualquer momento for considerado inelegível para trabalhar na África do Sul, o Candidato poderá ser excluído do programa.

Candidato bem sucedido

Se for bem sucedido, os Requerentes deverão confirmar por escrito

  • que aceita a oferta e iniciará seu projeto no 1 October 2017;
  • disponibilidade para participar da indução de CtW e lançamento de mídia em outubro 2017;
  • que, ao aceitar uma oferta de emprego, ela não violará nenhum contrato ou acordo existente com um empregador, parceiro ou ex-empregador ou com qualquer outra pessoa ou entidade;
  • que eles revelaram toda e qualquer condenação criminal anterior;
  • ele / ela entrará em um 12 (doze) meses de Contrato de Trabalho a Termo com a agência designada pela Vodacom, que incluirá, entre outros requisitos, alguns termos e condições de emprego mínimos que também serão aplicados entre a NPO e o Candidato selecionado;
  • manter as notícias de sua participação no CtW confidenciais até o anúncio da mídia em outubro 2017;
  • que ele / ela estará disponível para a Vodacom para fins de relações públicas, entrevistas na mídia e quaisquer outras entrevistas que a Vodacom julgar necessárias.

Benefícios:

  • Cada Candidato com sucesso receberá a oportunidade de trabalhar na sua posição acordada com a NPO por um período fixo contínuo de 12 (doze) meses sujeito a rescisão antecipada por uma razão justa e nos termos da Lei de Relações Laborais (“LRA”), Em tempo integral (“termo de emprego”). Cada Candidato bem sucedido servirá um período de estágio de 3 meses a partir da data de início do seu Contrato de Prazo Fixo.
  • O salário mensal de um candidato bem sucedido será finalizado, por escrito, antes do início do programa.
  • A agência designada pela Vodacom ajudará o Solicitante e a ONP escolhida em todas as questões administrativas relacionadas ao emprego, entre outras, deduções fiscais e contribuições estatutárias do salário e pagamento à autoridade fiscal pertinente. (O candidato bem sucedido será responsável por quaisquer impostos a pagar em relação a qualquer outro rendimento recebido pelo candidato bem sucedido no mesmo ano fiscal).
  • O NPO do Requerente próspero receberá um subsídio de setenta mil rands (R70 000) para o custo de administração e quaisquer bens de consumo e despesas adicionais incorridos pelo NPO para hospedar o Candidato durante a colocação de 12 (doze) meses.
  • Outros cento e vinte mil rands (R120 000) serão disponibilizados pela Vodacom através de sua agência designada para ser usada em conjunto pelo candidato bem-sucedido e a NPO para a implementação dos objetivos e metas do projeto do candidato vencedor no NPO.
  • O candidato bem sucedido terá direito a anual; doente; estudo e licença de maternidade, conforme previsto na Lei das Condições Básicas de Trabalho.

Julgamento e seleção de aplicativos

  • Cada candidatura será avaliada individualmente pelo seu mérito humanitário e caritativo, pela exequibilidade da implementação, conforme determinado pela Vodacom ou pelos seus agentes, e pelas competências que o Requerente traz para o projeto.
  • Aplicações onde o foco será a Educação, Saúde, Conservação e Agricultura, Mulheres, Desenvolvimento da Juventude, Pessoas Portadoras de Deficiência e Segurança e Proteção através das TIC para resolver questões sociais terão uma vantagem.
  • As decisões da Vodacom, o painel de juízes e auditores em relação a todos os assuntos relativos ao processo de seleção são finais e nenhuma correspondência será introduzida.
  • Os ONP podem ser visitados a critério da Vodacom ou de seus agentes, antes da seleção final do Solicitante e da ONP.

Para maiores informações:

Visite a página oficial do Programa de Voluntariado para Mudança do Mundo da Vodacom 2017

COMENTÁRIOS 3

  1. Vodacom mudar o mundo vulerteer se tem matric pode ser aplicado e são obrigados a dentição do NPO-me. Por favor, você pode vir para a comunidade fazer apresentações sobre a mudança vodacom o mundo vulerteer para a juventude

  2. O programa só está disponível para pessoas que tenham graduação ou alguém que tenha o desejo de ajudar outras pessoas também a participar do programa?

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