2015 Programa de Iniciativa de Novos Talentos Emergentes (Oportunidades Internacionais de Carreira na UNICEF).

Prazo de inscrição: setembro 23rd 2014

A nova e emergente iniciativa de talentos (NETI) é um ponto de entrada para profissionais dinâmicos interessados ​​em uma carreira internacional na UNICEF. Os participantes do NETI trabalharão ativamente em um ambiente multicultural dentro das arenas humanitárias e de desenvolvimento, contribuindo para a obtenção de resultados para as crianças.

ARE YOU A NETI?

  1. Você tem proficiência em inglês e outro idioma oficial da ONU, ou seja, árabe, chinês, francês, russo ou espanhol?
  2. Você completou um diploma universitário avançado (mestrado ou equivalente)?
  3. Você tem 2-5 anos de experiência profissional?
  4. Você está disposto a servir em qualquer escritório da UNICEF em todo o mundo, incluindo estações de serviço de dificuldades?

Se você responder "sim" às perguntas acima, você é encorajado a se candidatar à Campanha de Recrutamento de Coorte NETI 7th.

Elegibilidade e Requisitos do Programa NETI

Os participantes do NETI são motivados e talentosos para profissionais de nível intermediário que estão interessados ​​em uma carreira internacional com a UNICEF e que têm uma paixão por fazer a diferença para crianças em todo o mundo.

Os seguintes candidatos são elegíveis para se candidatarem ao Programa NETI:

  1. Funcionários Nacionais Profissionais do UNICEF e pessoal do Serviço Geral;
  2. Funcionários do UNICEF com contrato temporário;
  3. Oficiais Júnior do UNICEF (JPOs) que completaram pelo menos 15 meses do Programa JPO;
  4. Candidatos externos de fora do UNICEF.

Benefícios:

Oportunidades de treinamento e desenvolvimento

Os participantes do NETI têm a oportunidade de passar por um caminho único de aprendizado e desenvolvimento. O Programa NETI começa com uma indução de três semanas na sede da UNICEF em Nova York (NYHQ). Como parte da indução, os participantes também participam de sessões de aprendizado para aumentar ainda mais sua familiaridade com os processos da organização.

Insight sobre as operações da HQ e colocação internacional

Insight sobre as operações do HQ

Durante a indução de três semanas na sede da UNICEF em Nova York, os participantes do NETI têm uma visão geral das estratégias, iniciativas e desafios da organização. Os participantes do NETI também recebem oportunidades de trabalho em rede com o pessoal da Sede de Nova York, a fim de entender melhor as áreas funcionais nas quais eles trabalharão durante sua designação de campo.

Colocação Internacional

O UNICEF é o principal defensor dos direitos das crianças, ativo em países da 190 por meio de programas nacionais e comitês nacionais. Espera-se que os participantes do NETI sejam geograficamente móveis e estejam dispostos a servir em postos de emergência e com dificuldades, com base nas necessidades da Organização.

Mentoria, Coaching e Suporte

Durante as suas nomeações de trabalho, os participantes da NETI recebem apoio dedicado para o seu desenvolvimento na indução de três semanas e através dos componentes de mentoria e formação externa, que ajudam a desenvolver as suas competências pessoais e profissionais e a maximizar o seu desempenho. Além disso, o suporte contínuo é fornecido pelo respectivo supervisor de cada participante em seu posto de trabalho designado.

Remuneração e Benefícios

Escala Salarial Básica para Categorias Profissionais e Mais Elevadas
As escalas salariais para as categorias profissional e superior são expressas como salários-base brutos e líquidos e aplicadas uniformemente, em todo o mundo, por todas as organizações do sistema comum das Nações Unidas. Para obter informações atualizadas sobre o sistema de salários, benefícios e outros direitos relacionados da ONU, clique no seguinte link: http://www.un.org/Depts/OHRM/salaries_allowances/salary.htm

Os salários são pagos à taxa de dependência quando um membro da equipe tem um cônjuge dependente ou um filho dependente. Para mais informações por favor visite: http://www.un.org/Depts/OHRM/salaries_allowances/allowances/depall.htm

In addition to Base Salary, employees benefit from family friendly, work-life, and diversity policies, and UNICEF is committed to maintaining a balanced gender and geographical representation. Other Benefits and entitlements include:

O Programa NETI está atualmente recrutando candidatos para o 7th Cohort através de eRecruitment até o prazo final do 11: 59PM Eastern Standard Time (EST) no 23 September 2014. Espera-se que os participantes selecionados do NETI comecem no início do 2015.

Inscreva-se agora para o Programa UNICEF NETI

Para maiores informações:

Visit the Official Webpage of the New and Emerging Talent Initiative Programme

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